
Diyarbakır’da üniversite-sanayi iş birliğini artırmak ve nitelikli eleman yetiştirmek amacıyla Diyarbakır Organize Sanayi Bölgesi ile Dicle Üniversitesi arasında yapılan protokolle hayata geçirilen proje, firma ziyaretleri ile nitelik kazanıyor. ÖĞRENCİLER ARALTEK FİRMASINDA PRATİK YAPTILAR Dicle Üniversitesi’nde öğrenim gören öğrenciler, proje kapsamında kentin başarılı firması olan Araltek’i ziyaret etti. Hocalar gözetiminde 20 öğrenci, Araltek firmasında tezgahlardaki çalışmaları, […]
Diyarbakır’da üniversite-sanayi iş birliğini artırmak ve nitelikli eleman yetiştirmek amacıyla Diyarbakır Organize Sanayi Bölgesi ile Dicle Üniversitesi arasında yapılan protokolle hayata geçirilen proje, firma ziyaretleri ile nitelik kazanıyor.

ÖĞRENCİLER ARALTEK FİRMASINDA PRATİK YAPTILAR
Dicle Üniversitesi’nde öğrenim gören öğrenciler, proje kapsamında kentin başarılı firması olan Araltek’i ziyaret etti. Hocalar gözetiminde 20 öğrenci, Araltek firmasında tezgahlardaki çalışmaları, CNC’lerdeki çalışma metotlarını, yöntemlerini inceledi.
Firma sahibi ve aynı zamanda OSBÜK Yönetim Kurulu Üyesi ve Diyarbakır OSB Yönetim Kurulu Üyesi olan Ali İhsan Özdoğan da hoca ve öğrencilere eşlik etti.

“PROJENİN MEYVELERİNİ ALMAYA BAŞLIYORUZ”
Abori’ye konuşan Özdoğan, Diyarbakır OSB Yönetimi ile Dicle Üniversitesi arasında imzalanan protokol kapsamında şu ana kadar yaklaşık 30 firmanın ziyaret edildiğini ifade ederek, şunları söyledi:
“Amacımız üniversiteden mezun olan, özellikle Mühendislik Fakültesi, İdari ve İktisadi Bilimler Fakültesi, Maden ve Makine Mühendislik Fakültesi öğrencilerinin OSB’mizde istihdamda yer almalarıdır. Bu projeyle aynı zamanda nitelikli staj sorununu da ortadan kaldırmayı hedefliyoruz. Sanayicilerimizin bir takım sıkıntıları var. Daha doğrusu ülkemizin en büyük sorunlarından biri de nitelikli eleman sıkıntısı. Üretimde nitelikli eleman bulmak çok zor. Hele bölgemizde bu daha da zor. Üretim, bilgi, birikim ister. Bu da kısa sürede elde edilen bir durum değil. Bunun için yeni yeni iş sahaları gelişiyor ilimizde. Bununla beraber özellikle Beyaz Yaka dediğimiz teknik personel sıkıntısı hat safhada. Biz bunu batı illerinden buraya getirdiğimiz mühendis arkadaşlarla çözmeye çalışıyoruz. Tabi bunlar uzun vadeli çözümler olmaz. Kaynak üniversitedeki mezun olan arkadaşlarımızı sanayi alanına adapte etmek istihdama dahil etmek. Bütün gayemiz bu. Biz yönetime gelirken ilk işimiz üniversite-sanayi işbirliğini geliştirmekti. Bu görev de bana verildi. Orada koordinasyonu üniversiteyle birlikte Prof. Dr. Siraç Özerdem hocamla beraber yürüttük. Uzun bir süre bir birlikte çalıştık. Şimdi meyvelerini almaya başladığımızı düşünüyorum.”

Amedspor’da fileleri değil, hafızayı sallayan golcü: Mbaye Diagne8 Şubat 202622:27 Bağdat’ta gümrük isyanı: Çarşılar kapandı, fiyatlar fırladı8 Şubat 202622:09 Irak’ta vergi freni: Sınır ticareti durma noktasında8 Şubat 202622:03 Diyarbakır Kuyumcular ve Sarraflar Odası’nda seçimin galibi Kırmızı Liste8 Şubat 202620:30 Amedspor, İstanbul’da “ben buradayım” dedi7 Şubat 202620:52